Diplom-Ingenieur/-in (FH) oder Bachelor of Engineering (m/w/d)

• Vollzeit

• unbefristet

Informationen zur Arbeit des Regierungspräsidiums Tübingen
 

Ihre Aufgaben

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Genehmigung und Überwachung von Betrieben im Anwendungsbereich der europäischen Industrieemissions-Richtlinie, die national über Regelungen im Immissionsschutz-, Wasser- und Kreislaufwirtschaftsrecht umgesetzt wird. Hinzu kommen Fragestellungen im Bereich des behördlichen Mutterschutzes wie der Beurteilung der Gefahren am Arbeitsplatz für schwangere Arbeitnehmerinnen. 

Die Tätigkeit ist mit Außendienst verbunden. Die Zuweisung weiterer oder anderer Aufgaben bleibt vorbehalten.

Ihr Profil

• abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium vorrangig der Fachrichtungen Bau-, Chemie-, Maschinenbau-, Umweltingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder vergleichbarer Studienrichtungen
• Kenntnisse im Bereich des Immissionsschutzes, der Kreislaufwirtschaft, der Abwassertechnik oder der Anlagensicherheit
• hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft ausgeprägtes Argumentationsgeschick auch in schwierigen Verhandlungen gepaart mit einem hohen Maß an Überzeugungskraft Teamfähigkeit bei flexibler Arbeitsweise
• gute allgemeine EDV-Kenntnisse sowie einen routinierten Umgang mit Office-Programmen wie Outlook, Word, Excel und PowerPoint
• eine Fahrerlaubnis der Klasse B (Personenkraftwagen)

Unser Angebot

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• einen sicheren Arbeitsplatz
• eine ausgewogene Work-Life-Balance
• eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
• ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
• einen Zuschuss für den ÖPNV
• ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)

Ihre Bezahlung

Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Bei Bewährung und Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung möglich. Die Übernahme aus einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis ist bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW möglich. Auf dem Dienstposten bestehen Entwicklungsmöglichkeiten bis A 12 LBesGBW.

Landesamt für Besoldung und Versorgung BW: Gehaltstabellen

Gut zu wissen

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Datenschutz bei Bewerbungsverfahren

Haben Sie weitere Fragen?

Diese beantwortet Ihnen der Leiter des Referats 54.2, Herr Wolny, Tel.: 07071/757-177680 (alexander.wolny@rpt.bwl.de) oder dessen Stellvertretung, Frau Seidl, Tel.: 07071/757-177017 (kirsten.seidl@rpt.bwl.de). 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.03.2026 unter Angabe der Kennziffer 26018 ausschließlich über unser  Online-Bewerberportal

Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.